2 Maggio 2024

5 Lavori online da fare nel 2024

adminyouta News cambiare lavoro, lavorare da casa, lavori online, lavoro digitale

Stai pensando di lavorare online per avere quella flessibilità lavorativa che hai sempre sognato? Di connetterti da casa per avere più tempo per la tua famiglia o di diventare un nomade digitale con spiagge caraibiche come ufficio? Dai un’occhiata a questi 5 lavori online da fare nel 2024 che potrebbero essere il tuo biglietto per una carriera brillante e flessibile.

1. Social Media Manager: il DJ delle piattaforme social

Come Social Media Manager, avrai il potere di influenzare, coinvolgere e crescere le community online. Che si tratti di creare contenuti virali o di gestire campagne pubblicitarie, questo ruolo è perfetto per chi cerca flessibilità e la possibilità di lavorare da casa. Tra i lavori online da fare nel 2024 questo sicuramente spicca in cima alla lista!

2. E-commerce Specialist: l’architetto degli shop online

Sei mai entrato in un negozio e hai pensato: “Potrei fare di meglio”? Ecco la tua occasione! Gli E-commerce Specialist sono gli architetti dei negozi online, esperti nel trasformare semplici visitatori in clienti fedeli. Con le giuste tecniche, che puoi imparare con i corsi di Youta Academy, potrai costruire imperi digitali senza muovere un mattone. Il lavoro online perfetto e sempre più richiesto dal mercato.

3. Web Developer: il mago del codice

Nel mondo online, i Web Developer sono maghi moderni. Con il loro bastone magico (ok, la tastiera), danno vita a siti web, app e sistemi che migliorano le nostre vite. Il Web Developer è inoltre uno dei lavori più richiesti, ormai praticamente tutti hanno bisogno di un sito web e puoi valutare se lavorare come dipendente o come freelance.

4. Graphic Designer: l’artista della comunicazione visiva

Hai l’occhio per la bellezza e un talento per trasformare le idee in immagini accattivanti? I Graphic Designer sono veri artisti del visivo, capaci di creare loghi, brochure, e interfacce utente che non solo sembrano fantastici, ma comunicano efficacemente il messaggio desiderato.

5. Analista di Dati: il detective dei numeri

In un mondo governato dai dati, l’Analista di Dati è il detective che risolve i misteri nascosti dietro numeri e grafici. Questo lavoro è ideale per chi adora i puzzle e vuole trasformare informazioni complesse in strategie vincenti.

Pronto a diventare protagonista del lavoro online?

Non lasciare che la tua carriera si trasformi in una serie di noiosi replay. Scopri i percorsi formativi di You.ta Academy e preparati a diventare un leader nel mondo del lavoro online. Ricorda, il futuro è a portata di click e il prossimo click potrebbe essere il tuo! 🚀🌐

DICONO DI NOI

YOU.TA ACADEMY S.r.l.

4.9

Basato su 83 recensioni

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Essaddik Ghanimi

13:24 15 Feb 24

É stata una bellissima esperienza consiglio a tutti di provare ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

Michela Gernone

16:31 08 Feb 24

Ana Stratulat

12:28 08 Feb 24

Ho frequentato il "Corso di back office commerciale con nozioni in inglese". Corso molto utile , docenti molto professionali e competenti, lo consiglio a tutti quelli che vogliono apprendere nozioni in merito .

Fabrizio Tello

12:24 08 Feb 24

Scuola di formazione all’avanguardia con docenti preparati e professionali! Lo consiglio vivamente!

Ilaria Colonna

12:08 08 Feb 24

Consiglio a tutti un corso con you.ta Academy sia i docenti e sia gli organizzatori sono stati professionali e di grande aiuto. Grazie ancora.

Vandelli

13:50 19 Dec 23

Bella esperienza, non conoscevo le macchine CNC, anche se online, il corso mi ha dato le basi per un approccio a ciò che significa la mansione di Operatore CNC.Trattati ,lettura del disegno meccanico, simulazione in 3D con programmi specifici di programmazione CNC.I Docenti OK disponibili e si fanno capire!!!Ve lo consiglio!!!

Edi Edi

06:51 19 Dec 23

Ho frequentato il corso di formazione operatore CNC. Ben organizzato dal punto di vista formativo . Ottimi docenti Zakaria e Fabio. Ottima organizzazione da parte di YOU.TA Academy . Complimenti a Elisa e tutti altri coordinatori.

alessia cannioto

12:04 25 Oct 23

Ho fatto il corso di back Office commerciale con nozioni di lingua inglese,mi sono trovata molto bene,ho consolidato cose che già sapevo e imparato anche cose nuove direi molto utili da aggiungere al mio bagaglio culturale. Sono organizzati molto bene,peccato non si sia svolto in presenza! Esperienza che però consiglio vivamente!! Grazie grazie!!

Vincenza Merolillo

11:28 25 Oct 23

Trovo il corso" impiegato commerciale estero " mirato all'inserimento professionale con docenti preparati e super disponibili (anche nell' inviare materiale didattico ). Lo staff dell'academy è molto professionale e sempre bendisposto nell'aiutare. La considero un 'ottima esperienza.

Jaqueline Rinaldi

14:44 25 Sep 23

Al termine di un corso professionale di 80 ore in presenza, si può certamente dire che tutto sia stato al di sopra delle mie aspettative. Organizzazione ben strutturata in tutte le sue parti, le ragazze dell' amministrazione sono molto disponibili e hanno fatto in modo di mettere tutti a proprio agio.Il corso strutturato in maniera dinamica e coinvolgente e i docenti molto in gamba e disponibili.Super consigliato!

10 Novembre 2023

Perché quasi la metà della popolazione cambia lavoro ogni 2 anni?

adminyouta News cambiare lavoro, formazione, Formazione aziendale, lavoro 2024

Perché quasi la metà degli italiani cambia lavoro ogni 2 anni?

Più del 40% degli italiani decide di cambiare lavoro nel giro di due anni. Come frenare tutto ciò? Investendo nella formazione.

La ricerca, condotta da Digit’Ed in collaborazione con l\’intelligenza artificiale, ha analizzato oltre 650mila annunci di lavoro e coinvolto 30mila professionisti.

La dinamica di cambiamento lavorativo è particolarmente evidente nei profili junior, che risultano essere i più ricercati sul mercato del lavoro. Tuttavia, curiosamente, le assunzioni spesso privilegiano profili senior, dotati delle competenze richieste. Un dato interessante è che l\’82% dei lavoratori considera la formazione di primaria importanza, ma la metà di essi ritiene di non riceverne abbastanza.

L\’analisi rivela che il cambiamento lavorativo entro i primi due anni dall\’assunzione è raddoppiato nei profili junior, passando dal 12% al 24%. Questo fenomeno si è manifestato in tutti i settori, con incrementi significativi soprattutto nel settore bancario (+81%), delle utilities (+71%) e del retail (+35%).

Tra il 2018 e il 2019, il 15% delle nuove assunzioni ha cambiato lavoro, mentre nel biennio 2020-2022 questa percentuale è salita al 22%, registrando un aumento del 42%. Tale tendenza, paragonata alla \”great resignation\” americana, indica un cambiamento profondo nel mercato del lavoro italiano.

L\’utilizzo dell\’intelligenza artificiale nella ricerca, che ha processato una vasta quantità di dati, ha evidenziato anche la difficoltà delle aziende nel trovare profili junior con le competenze richieste. Nonostante il 47% degli annunci di lavoro sia rivolto a questi profili, solo il 10% delle assunzioni riguarda effettivamente i profili junior, mentre il 68% coinvolge profili senior.

Questo scollamento potrebbe essere attribuito alla crescente complessità delle competenze richieste ai profili junior, che sono aumentate del 31% nell\’arco temporale considerato.

Per trattenere i talenti, le aziende dovrebbero concentrarsi su tre elementi chiave: flessibilità, prospettive di crescita e formazione.

La ricerca indica che la formazione è uno degli elementi principali di retention, e un dipendente formato in maniera strutturata tende a rimanere in azienda fino al 70% più a lungo di uno non formato con piattaforme generaliste. In questo contesto, You.ta Academy offre soluzioni di formazione e aggiornamento per supportare le aziende nella gestione dei cambiamenti nel mondo del lavoro. Contattaci per saperne di più!